Зустріч із серії «Лідерство в університеті: відкритий діалог зі студентами»
12 березня 2026 року відбулася з директоркою навчально-наукового центру ментального здоровʼя, кандидаткою психологічних наук, завідувачкою кафедри – Юлією Сіденко. Справжній лідер – це не лише про стратегію та управління, а насамперед про внутрішню стійкість та емпатію. Діалог виявився щирим та глибоким. Студенти-менеджери шукали відповіді на питання, які сьогодні турбують кожного майбутнього управлінця:
Лідерство: дар чи навичка? Пані Юлія поділилася думками про те, чи можна «виховати» в собі лідера, чи це лише вроджена риса.
Рецепт стійкості: Як підтримувати ментальний баланс, коли навколо – високі навчальні навантаження та виклики війни?
Soft Skills майбутнього: Яку саме навичку варто плекати вже сьогодні, щоб залишатися успішним через 10 років?
Уроки досвіду: Спікерка відверто розповіла про найскладніші управлінські виклики у своїй кар’єрі та дала цінні поради тим, хто лише починає свій шлях.

«Ефективний лідер в університетському середовищі – це людина, яка вміє чути, зберігати спокій у шторм та дбати про психологічний клімат у команді», – зазначила Юлія Сіденко.

Головні інсайти зустрічі:
Ментальна гігієна – це не розкіш, а професійна відповідальність менеджера.
Лідерству можна і треба вчитися, але воно починається з пізнання самого себе.
Успіх через десятиліття залежатиме від нашої здатності до адаптивності та емоційного інтелекту.

Тепер наші майбутні менеджери знають: щоб керувати іншими, треба спочатку навчитися керувати власним станом.

---